Обязанности:
Постановка, организация и контроль процесса продаж для достижения планово-экономических показателей магазина;
Планирование и стратегия продаж, выполнение KPI-показателей;
Работа с ассортиментом и товарным запасом, контроль эффективности наполненности торгового зала и склада, участие в инвентаризациях;
Подбор и управление персонала, обучение, адаптация сотрудников, составление графиков работы;
Контроль соблюдения корпоративных стандартов бренда, поддержание имиджа Компании;
Ведение учета и подготовка отчетности.